加国头条 i4cc.ca ｜【英国●移民】$30万，购房送英国“准公民”BOTC身份！

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英国：30万美元买房可获得英国领土护照，再转英国绿卡；或者投资200万英镑购买国债，可申请英国绿卡。更多移民咨询，请持续关注礼氏海外公众号。

　　考虑到，越来越多的移民意向者，愿意选择门槛较低、福利良好、消费不高的国家。由此，也发现，越来越多的移民者选择了一个位于大西洋，被视为加勒比地区的一部分的英属海外领土 —— 特克斯和凯科斯群岛(TCI )

　　特克斯和凯科斯群岛（The Turks and Caicos Islands，简称TCI）是英国的海外领土，位于巴哈马群岛东南端，距美国佛罗里达州迈阿密不到600英里。首府科伯恩城(Cockburn Town)，官方语言为英语，国家人口约3.1万，当地货币为美元，经济以旅游业和金融服务业为主。特克斯和凯科斯群岛被誉为世界上最好的潜水圣地。

BOTC 护照

　　根据特克斯和凯科斯修正于2016年3月的投资移民计划法案（Gazetted Immigration Regulations），投资购买不少于30万美元的房产，6个月左右可申请到永久居留权，拥有永久居留权12个月后可申请特克斯和凯科斯护照，提交申请后3至6个月可获得护照，配偶及18岁以下的未婚子女可同时获得护照。

BOTC 公民

　　BOTC身份作为英国海外领土公民身份可以称为是英国的“准公民”。

　　在英国享有本土劳动力的待遇，受英国本土劳动力市场保护。可自由工作，纳税，享受英国公民同等福利。同时还可以根据2002年海外领土法案申领一本英国本土护照。可谓是实现英国移民的最佳方式。

　　因此，BOTC —— 英国移民项目中的性价比之王。任何对英国感兴趣的人，应趁早获得 BOTC 护照，作为移民英国的跳板。

BOTC 移民优势

　　BOTC身份所具备的优势不仅仅限于不需要劳工证即可在英国工作，BOTC作为英国Settled Worker（本土劳动力）还受到来自政府的多重保护与支持：

1) 雇主必需优先雇用本土劳动力；

2) BOTC身份无需雇主担保即可工作；

3) 雇主雇用外来劳动力必须以年度为基础支付工资；

4) 在同一岗位有同时符合条件的竞争者时雇主必须雇用本土劳动力；

5) 雇主在发布招聘信息时必须先发布28个日历日以通知本土劳动力；

6) 当本土劳动力缺乏招聘广告要求以外的资质及技能时雇主不能拒绝雇用本土劳动力；
7) 雇主不能通过在招聘上标示虚低的价格实则以高薪聘请外来劳动力；

8) 企业家移民必须雇用本土劳动力为其创造就业机会。

接下来我们就来仔细了解下BOTC身份作为本土劳动力究竟是什么概念、在英工作优势又体现在哪里？

官方链接：

https://www.gov.uk/government/uploads/system/uploads/attachment_data/file/257116/generalinfoguide0408.pdf

本土劳动力优势

　　那么所谓本土劳动力（Settled Worker）到底可以享有哪些福利，与持有各类工作签证的外来劳动力对比保护优势在哪里？

优势一

　　以Tier-2签证为例，普通Tier-2签证只允许雇主在本土劳动力无法满足相应技术岗位需求时，雇佣填补该职位空缺的技术性工人，且雇主不能因为Tier-2劳动力创造空缺职位而辞退本地劳动力，无法满足职位空缺时才可雇用外来劳动力。

优势二

　　如果居民劳务市场测试显示没有合适的本地劳动力可以填补岗位，或者是豁免居民劳务市场测试，那么只有这样，雇主才可以继续雇用该外来劳动力。雇主必须为他们签署新的担保证明，该外来劳动力必须在许可证到期之前申请留在英国的许可。如果Tier-2或Tier-5签证持有人的许可证进一步申请之前到期，他们将不得不离开英国或面临强制迁移。

优势三

　　当雇主在招聘员工时贴出的宣传广告上面标明的工资水平必须符合或者高于正常水平以证明该雇主已尽力想要雇佣本土劳动力来填补职位空缺。如果雇主雇佣外来劳动力，那么外力劳动力的工资水平必须与广告持平，如果外来劳动力在英工作少于12个月，雇主也必须以年度为基础支付工资。

优势四

　　一个合适的本土劳动力是指具有符合雇主要求的技能和经验的任何本土劳动力。如果雇主发现有不止一个候选人拥有所需的必要的技能和经验，其中一个是本土劳动力，另一个外来劳动力，那么即使外来劳动力更熟练或更有经验，雇主也必须雇佣本土劳动力。唯一的例外是如果工作属于“移民规则”附录J表1所列的博士学位标准职业分类（SOC）代码之一，那么雇主可以雇用外来劳动力，如果他们是最合适的候选人。

优势五

　　除非适用豁免，否则所有招聘信息必须在28个日历日内公布给本土劳动力。 “免除居民劳务市场测试”部分有更多关于豁免的信息。雇主可以通过两种方式宣传招聘信息：

1) 连续宣传28天；

2) 分两个阶段进行宣传，每个阶段宣传天数不少于7天。

优势六

　　当本土劳动力缺乏招聘广告中要求以外的资质，经验或者技能（包括语言技能在内）时，雇主不能拒绝招聘该本土劳动力。

优势七

　　雇主在招聘广告中所标示的工资水平必须是雇主预计支付的实际工资及以上。雇主不可故意标低工资价格再向外来劳动力支付更高的工资来帮助外劳动力成功申请工作签证（外来劳动力申请工作签证必须要求薪水超过一定标准）。

优势八

　　持有Tier-1企业家签证的持有者必须提供为本地劳动力创造就业的证明，也就是说众多想要通过办理企业家移民获得英国永久居留权的个人或企业必须优先雇用本土劳动力，为本土劳动力就业市场提供大量的就业机会。

优势九

　　这就意味着BOTC公民作为本土劳动力在英国想要找到工作更加的容易，也有了更多的选择。同时BOTC公民还可设立自己的企业，通过自雇的方式留在英国进行工作。

总　结

　　英国政府不仅对外籍员工职业进行严格限制，而且试图以“劳动力市场测试”给企业雇主施加了多重限制，通过各种条款为本土劳动力争取利益，迫使企业放弃招聘外来工，发放工作签证基本方向还是呈现持续收紧的趋势。

如何获得BOTC护照

政策解读

　　有关 TCI 投资移民计划的法案（Gazetted Immigration Regulations）最新修正于 2016年3月29日，第13条注明在任一岛屿投资不少于＄300,000实际房产的投资者，有权申请 TCI 永久居住证(PRC)。持 PRC 12 个月以上的投资者有权申请入籍，申请 BOTC （英国海外领土）护照。

申请条件

1) 主申请人年满18岁；

2) 无犯罪记录；

3) 购买不低于30万美金的房产。

优势分析

护照含金量高，免签英、美、加、欧洲。

1) BOTC护照英国居住无限制，可申领英国本土护照；

2) 现房，永久美元资产，每年固定6%收益；

3) 房产五年后可转售，或申请原价回购，也可选择继续持有享受收益；

4) 避税天堂，非全球征税、免个人所得税、无遗产税、无赠予税。

申请材料

✓ 申请表

✓ 护照公证，身份证公证

✓ 护照照片

✓ 无犯罪证明公证

✓ 结婚公证/离婚公证

✓ 出生公证

✓ 健康证

✓ 国内地址证明

✓ 自荐信和推荐信

✓ KYC 问卷

BOTC 适合哪些人？

第一：希望能得到安全、舒适的生活环境，以此来享受高品质生活的人。

这个小岛也确实是四面环海，岛上主要是旅游业为主，没有各种工业污染的环境更加宜居。岛上人均GDP高达2.5万美元，民众富裕，社会安定，是一个很适合来享受生活的地方。

第二：常往返于世界各地，不希望受到繁琐签证程序束缚的人。

BOTC护照可免签进入包括美国、加拿大、英国等全球一百四十多个国家和地区，是同地区类似项目中唯一可同时免签进入美国和加拿大的，适合不想要繁琐的签证程序，在美加及欧洲等有商业往来或者渴望在美加及欧洲欧洲取得自由旅行权利的投资者。

第三：希望能让自己的子女来接受英式教育的人。

英国的教育是全世界追逐和模仿的目标。拥有BOTC身份，您的孩子可英国上学，享有和英国本土公民一样的待遇——享受十二年免费义务教育，BOTC在英居住三年，在英国上大学可享受与英国本地生同样的教育资源与学费待遇。

第四：在国内事务繁忙，满足不了移民监的居住要求的人。

TCI没有移民监，申请过程可在国内办理，申请人在支付房屋全款后只需提交PRC（永久居留证）申请表并向总督申请豁免居住，即可在3-6个月内获得永居。持有PRC满12个月前往TCI进行宣誓便可入籍获得BOTC（英国海外领土公民）护照，真正实现“移民不移居”。BOTC项目非常适合平日无暇去海外居住，只是希望有需要时可无条件的居住的投资者。