UP成立于2003年，现已成为纽约发展最快的支付公司之一。 2015年，UP在皇后区，纽约和加利福尼亚州洛杉矶进行了大量的办公室扩建，以将公司的业务范围发展为国家组织。 

UP为中小型企业（“SMB”）市场的商家提供全面的富有远见和高效的支付解决方案。 UP为所有行业的SMB提供支付产品和服务，包括零售店，餐馆，电子商务网站，批发公司，住宿场所，超市等。此外，UP还提供一套强大而创新的增值解决方案，使SMB能够无限扩展其业务。我们的服务包括商业融资，数字营销，忠诚度计划和ATM服务。要了解有关我们的更多信息，请访问：http：//www.uprocessing.com/

地点：纽约州纽约市公寓

职位：人力资源助理（全职） 

开始日期：立即 

地点：纽约市中心（必须能够进行面对面访谈）

 工作职责： 

-支持纽约市所有招聘项目的全周期招聘 通过与招聘经理讨论工作职责，资格和招聘时间表，创建职位描述 

-收集，组织和筛选候选人申请;维护和管理准确的数据输入我们的申请人跟踪系统 对不同职位进行电话采访，筛选出不合格的候选人并安排现场面试 

-为新员工准备培训和欢迎套餐，进行新员工入职，包括但不限于I-9表格，电子验证，税收扣缴表格，并向人力资源系统提交新员工 

-准备月度招聘和人才招聘报告，为组织内的所有招聘经理计划，编写和设计每月人力资源通讯 

-管理退出/离职并对终止或辞职员工进行离职面谈 随时关注招聘和招聘渠道以及市场实践 随时关注公司的组织结构，

-人事政策以及联邦和州的劳工实践 履行指定的其他职责 

 -人力资源管理，心理学，管理或其他相关领域的学士或硕士学位 

-6个月至1年的相关经验者优先考虑 需要双语中文 

-优秀的书面和口头沟通技巧 以紧迫感独立工作;优先考虑不同的招聘项目 

-文化和背景的多样性 高水平的职业道德和保密 必须注重细节，可靠，专业和平易近人 

-必须获得在美国工作的授权

少年，是时候拥抱成年人更刺激的世界啦

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求职不易，

我知道你有苦也难和父母讲，

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