一名市场调查面试官兼工会代表在与上司进行的一场关于暖气“争霸战”中说，你的“自然填充物太多（脂肪）”被解雇，她的上诉也败诉。

去年五月，这名女子在ORC International墨尔本分部工作的时候发表了这一言论。

她想开暖气，但是她的上司说不冷。这名全国工人联合会工会代表之后对她的上司说，“自然填充物（脂肪）”太多了。

（图片来源：澳洲《先驱太阳报》）

在随后的公平工作委员会听证会上，这名女子解释说，她之所以说这些话，是因为她想开暖气，而且“根据科学事实来说，身体脂肪较多的人没有瘦子那么怕冷”。

根据本周公布的一份判决，这名女子表示，她在5月26号说的话并没有针对谁，她没有让她上司难过的意思，她也觉得她的上司不会当真。

（图片来源：澳洲《时代报》）

她的上司表示，她很不安，很心烦，感觉自己受到了侮辱。

这名女子，此前因为工作时间玩手机被警告过一次，经过ORC公司商议后，该公司认为这名女子违反了霸凌和骚扰的规定，于是她被解雇了。

之后她提起上诉，声称管理层对她有“恶意和偏见”，但公平工作委员会本周发现她被解雇并非不公平，并驳回了她的上诉。

判决表示：没有必要为了开办公室的暖气，对他人进行侮辱性、残忍和有损人格的言论。这些话是在工作场所，下属对上级说出的话，而且是当着其他同事的面说的。这些评论很不尊重人。

这名女子自2010年以来一直在ORC公司工作。

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