维州正在努力应对新冠疫情带来的经济影响，而该州的的一些收入最高的公务员将获得高额加薪，有些人的加薪金额高达数万澳元。

（图片来源：《时代报》）

据《时代报》报道，负责确定公共服务部门工作人员工资表的维州独立薪酬法庭（Victorian Independent Remuneration Tribuna）本周公布了一项决定，将政府部门负责人和该州公共部门负责人的工资基数从457,082澳元提高到52万澳元，并将在6月1日生效。

于是，此前工资处于基数最低层的高级官员们有效地获得了加薪，部分人员的加薪幅度达数万澳元。

这一改变生效后，5名高级官员将获得超过4万澳元的加薪，其余的33人将获得超过2万澳元的加薪，另有200人将获得少于2万澳元的加薪。

这一决定意味着，维州1012名高级官员中，238名将获得一定程度的实得工资增长。

但是，对于维州政府来说，在应对疫情带来的灾难性经济后果时，这一选择可能存在困难。

上周，鉴于健康和金融危机，商界领袖和经济学家们呼吁州政府对公共服务部门的工资增长进行调控。

（图片来源：IStock）

维州公共部门专员的报告显示，自2014年Andrews政府当选以来，公共服务部门高管的队伍从646人激增到1259人，薪酬中位数为227517澳元。最新的财政政府报告显示，截至3月底的一个财年里，政府雇员支出同比增长8%。

澳洲统计局上周公布的现实，上个月澳大利亚失业率跳升1个百分点至6.2%，为2015年以来最高。

维州政府的一名发言人表示：“这是法庭的独立决定，成立该法庭的目的是确保公共部门的薪酬决定的公开、透明和公平。”

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