上周我们推了篇：你与澳洲护士的距离？其实只有1秒！
随后很多想要去澳洲当护士的朋友们纷纷来咨询小护一些澳洲护士（AURN）的相关问题，小护挑了几个相对有代表性的问题，现在统一回复一下。
1.Q: 一个人要照顾多少个患者？
A: 公立医院的护士患者比例：1:4，ICU 1：1。
2.Q：澳洲护士资格证要雅思4个7么？
A：需要护理本科学业毕业，英语必须雅思四个七，或者OET四个B，新政策是英语半年内的成绩可以拼凑。
3.Q: 读书期间可以去工作吗？
A: 读书期间允许每两周40小时打工，参考薪水：每小时工资16澳元；星期六：24澳元/小时；星期日：28澳元/小时。
4.Q：澳洲护士上夜班么？
A：班可以自己选，可以选择不上夜班。
5.Q：麻醉护士要再做培训么？
A：基本都需要，但如果有经验的话医院会考虑。
6.Q：生活上，文化上差异大么？融入当地生活困难么？
A：怎么说，有些本地人还排斥外地人呢。过好自己的日子，会过的人还是很会social的。
7.Q：澳大利亚移民还是比较容易的吧？
A：当前对护士的政策来说还是比较容易的，会计就要小心了，要求变高了。
8.Q: OET什么考试内容？
A:
9.Q:什么是IRON课程？IRON课程的入学要求是什么？IRON课程最新英语要求是什么？
A:
10.Q: IRON课程学习时间是多久？
A: 10-14周：6周理论学习，4周临床实习。（标准时间为10周，根据临床实习的临床要求，持续时间可延长至14周）具体时间以申请的学校要求为准。
11.Q: IRON项目的入学时间是什么时候？
A: IRON课程每年有2次入学时间(1月/6月)，每年从8月到11月接受申请，具体时间以申请的学校要求为准。如果申请人通过学校评估获得了入学名额在入学时间前将会收到通知。
12.Q: IRON课程完成之后学生有什么选择？
A: 完成IRON课程后，学校向AHPRA提交学员课程完成情况，AHPRA发放注册资格证书。拿到注册资格，学员可以选择回国后申请移民，或者留在澳洲申请移民。
也有很多同学好奇
澳洲护士一般日常工作都是什么？
一天都是怎么度过的？
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上班，坐一起分发交班纸。 加班纸上会写病人姓名、年纪、主治医生、入院原因、病史、饮食习惯、是否有液体限制、走路是否需要辅助（像拐杖或者小推车那种），或者需要机器转移病人。 之后护士需要做今日大致的plan。然后与夜班护士交班，病人病情变化，医生换了什么药，今天病人会去什么检查，哪个伤口需要换药。 | |
交班结束，我们开始测生命体征，看夜班护士什么时候测的，我们就需要做plan，几点给药，几点要点滴，几点给病人洗澡，几点病人检查或者出院。 都是非常详细的做个大计划，然后完成一项划掉一项，表示已完成。 | |
早餐回来，开始发药，按照药chart，一个一个找出来，有些药在病人床头柜锁着，有些在治疗室。 8:00给药，9:00差不多要给完，一个人大概四个病人，而且如果病人血压不高，但是他有降压药，必须报告护士长，然后讨论给还是不给。 澳洲医生医嘱写错，护士要监督，护士如果执行了，对病人有什么伤害，是护士的责任。所以基本每一种药，护士都得知道作用，副作用。 |
开始安排病人洗澡，上厕所，安排病人出院，期间还可能有些点滴要挂，或者病人家属电话来了解病人情况。 | |
要发药了，帮病人坐起来吃饭，有些他们没办法切牛排之类的，我们要切好，没办法喂自己的我们需要喂他们。 全都最好需要写交班，向护士长handover 病人病情变化。 | |
最后把14:00-15：00的药发一下，就可以回家了。 |
最后
选择在澳大利亚担任护士真的有意义吗？
01.
澳大利亚的护理人员严重短缺
海外护士越来越受欢迎
澳大利亚卫生部 2014年的一份报告预测，到2025年，澳大利亚的护理人员将严重短缺，护士的需求量将超过85,000人。到2030年，政府预计将需要额外的123,000名护士继续为澳大利亚人口提供优质护理。
因此，海外护士越来越受欢迎，因为该国试图填补其医疗保健系统的空白，为外国医疗专业人士创造了大量机会。
但在澳大利亚担任护士真的很有意义吗？如果您正在考虑为护理工作做好准备，Austra Health Recruitment Consultant Nisha Gopath有一些建议让您走上正确的道路。
02.
海外护士需求量很大
随着短缺的压力即将来临，澳大利亚雇主一直在寻找具备适当长期需求的外国护士，特别是那些来自具有可比医疗系统的国家。
“澳大利亚对海外护士的需求很高，特别是在英国，新西兰和美国接受培训的人员。他们是勤奋的工作者，并为澳大利亚护士提供类似的培训和技能。这些国家的护士与患者比例接近我们在澳大利亚的比例，“Gopath女士说。
“护理是一个一直在寻找更多员工的领域。它提供了灵活工作的机会，人们可以轻松地在各州之间旅行和工作。澳大利亚也有高标准的护理，“她解释说，突出了该专业的一些优势。
Gopath女士为澳大利亚的护士指出了许多其他福利，包括：
大型现代化医院。
优秀的工资率。
良好的护士与患者比例。
进一步学习和专业发展的机会。
在城市和偏远或农村地区的就业机会。
工作的多样性。
符合国际标准的护理。
03.
35岁照样能在澳大利亚
找一份好的护士工作
随着四分之一的人口即将超过65岁，老年护理护士将始终处于需求状态。
虽然全国各地都需要一系列不同的专业，但具有ICU，CCU，助产，戏剧和化疗经验的护士将能够特别轻松地找到机会。
此外，高级老年护理将一直在招聘，澳大利亚财政部预测，在未来40年，澳大利亚25％的人口将超过65岁。
对于那些希望在澳大利亚找到护理工作的人，Gopath女士建议培养技能并获得经验，以便在竞争中获得优势并提高可雇佣性。
Gopath建议“尝试并以手术经验为基础，对于刚毕业的学生来说，获得大约两年的急症护理经验将是有利的。”
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